2013年湖北省荆门市面向全市公开选拔4名副县级领导干部的公告

为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，优化干部队伍结构，经市委同意，决定面向全市公开选拔4名副县级领导干部。现公告如下：

一、公开选拔职位

1、市委办公室副县级领导干部2名;

2、市纪委(监察局)副县级领导干部2名。

二、公开选拔的范围和资格条件

(一)市委办公室

1、选拔范围

全市各级党政群机关中符合资格条件的人员(市委办公室在职机关干部除外)。

2、资格条件

报考人员除应符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件和任职资格外，还应同时具备下列资格条件：

(1)年龄不超过45周岁(1968年7月31日以后出生);

(2)具有大学专科以上学历;

(3)任正科级职务3年以上(2010年7月31日前任职);

(4)具有两个以上正科级岗位任职的经历;

(5)具有两年以上乡镇党政主职工作经历;

(6)近三年年度考核等次均为称职以上。

(二)市纪委

1、选拔范围

现任市直纪检监察干部;各县(市、区)纪委监察局领导班子成员;曾担任过县(市、区)纪委监察局班子成员干部;各县(市、区)信访局局长。

2、资格条件

报考人员除应符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件和任职资格外，还应同时具备下列资格条件：

(1)年龄不超过45周岁(1968年7月31日以后出生);

(2)具有大学本科以上学历;

(3)任正科级职务3年以上(2010年7月31日前任职);

(4)具有两个以上正科级岗位任职的经历;

(5)在纪检监察或信访局局长岗位工作满一年以上;

(6)近三年年度考核等次均为称职以上。

三、公开选拔的程序

本次公开选拔按照公开报名、资格审查、笔试、面试、组织考察、决定任用的程序进行。

1、公开报名。各县(市、区)委组织部、市直各单位组织人事部门负责本地、本单位宣传和组织报名工作。

报名时间：2013年6月28日8：00—7月5日下午5：30。

报名方式和方法：报考人员如实填写《2013年荆门市公开选拔副县级领导干部报名推荐表》(在荆门党建网下载，A4纸打印)，并提交身份证原件及复印件;学历证书原件及复印件;近三年的主要工作业绩总结材料;相关任职证明材料;近期彩色免冠2寸照片6张，由工作人员现场审核。报名材料由各县(市、区)委组织部、市直各单位组织人事部门集中报送。

报名地点：市委办公室人事科、市纪委干部管理室

2、资格审查。市委办公室人事科、市纪委干部管理室对报名人员进行资格初审后，报市委组织部进行资格复审。经资格复审合格的报名人数与选拔职位的比例一般不低于1：10。

3、笔试。笔试主要测试应试者对领导干部应具备的基本理论、基本知识、基本方法和专业知识及重要政策法规的掌握程度。重点测试应试者运用理论、知识和方法分析解决实际问题的能力。笔试实行百分制，采用闭卷方式进行。

4、面试。根据笔试成绩，从高分到低分按选拔职位与面试人数1：5的比例确定参加面试的人选。面试主要测试应试者在领导能力素质、个性特征等方面对选拔职位的适应程度。面试采取结构化面试方式，实行百分制评分。

5、确定考察对象。面试后，按笔试40%、面试60%的权重计算考试综合成绩。依据考试综合成绩，按选拔职位与考察人选1：3的比例，确定考察对象。

6、考察。考察工作由市委组织部组织实施。重点考察人选的德才情况、发展潜力、工作实绩和现实表现。考察工作实行量化计分。

7、研究决定和任用。市委常委会研究决定拟任人选。对拟任人选进行公示。公示期满，未发现影响任用问题的，办理任职手续，并向社会公布选拔结果。

四、其他事项

1、公开报名、资格审查、笔试、面试、组织考察、决定任用等程序的具体事项，均通过荆门党建网向社会公告(http://www.jmdjw.gov.cn)。

2、考试不指定任何辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

3、公开选拔工作接受社会监督。

监督电话：2378311

考务及政策咨询电话：2372031(市委办公室人事科)、2378331(市纪委干部管理室)、2378305(市委组织部综干科)

中共荆门市委组织部

2013年6月28日

附：2013年荆门市公开选拔副县级干部报名推荐表.doc