2013年江苏省华夏银行南京分行招聘启事

华夏银行南京分行成立于1995年6月，是华夏银行设立的第一家外埠分行，曾荣获“全国五一劳动奖状”、“江苏地区最受公众欢迎的银行”和“江苏地区最具成长力银行”、“中国银行业文明规范服务示范单位”，“南京市具有社会责任感企业”、“十佳好分行”和“中小企业融资首选银行”等称号。目前，华夏银行在江苏省内的南京、苏州、无锡、常州、扬州、镇江、南通、徐州、盐城等地均设有分支机构，正在筹建泰州分行。

华夏银行始终坚持“以人为本”的企业核心价值观，努力为员工的职业发展创造条件，让每位员工在事业发展的舞台上充分施展才干，实现自我价值。同时我们为您创造团结和谐的工作氛围，提供有竞争力的激励机制。

因业务发展、机构设立等工作需要，诚邀业界有识之士、有志之士与我们携手共创美好未来!

【工作地点】

工作地点：大厂、六合地区。

【应聘要求】

一、基本要求：

1.敬业爱岗，遵纪守法，清正廉洁，保守秘密，具有良好的职业道德，诚信记录良好，无违规违纪及其他不良记录。

2.身体健康，符合银行相关岗位工作需要。

3.符合我行亲属回避制度要求。

二、专业要求

(一)支行行长、副行长(5名)

1.熟悉国家金融政策和监督管理制度，了解国家和当地产业政策和市场情况，熟悉银行业务及其职责，具有较强的组织协调能力和语言、文字表达能力及综合分析能力。善于带领和培养团队，具有较强的政策执行、风险管理、营销组织和客户服务能力。

2.大学本科及以上学历，经济学、管理学、法学类等专业毕业。具有8年以上银行工作经验，或10年以上经济工作经验，其中4年以上银行工作经验。

3.原则上年龄不超过40周岁。

(二)支行公司客户部经理(2名)

1.熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握产业政策和当地市场动向，熟悉银行公司业务的管理规定，具有较强的组织协调能力、公关能力和语言、文字表达能力和综合分析能力。

2.大学本科及以上学历。具有5年以上银行从业经验。

3.年龄不超过40周岁。

(三)支行公司业务客户经理(10名)

1.熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握产业政策和当地市场动向，熟悉银行公司业务的管理规定，具有一定的语言、文字表达能力、沟通协调能力和综合分析能力。

2.大学本科及以上学历。具有1年以上银行从业经验。

3.年龄不超过40周岁。