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根据工作需要,瑞昌市人民法院决定面向社会人公开招聘2名工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位
法警辅助员2名
限男性,主要从事刑事押解和法庭值庭、诉讼保全、强制执行、安保等工作。
二、报名条件
法警辅助员
(1)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导;
(2)拥有良好的政治、业务素质和良好的品行,具备从事司法警务辅助工作的专业技能;
(3)身体健康,体型端正,身高170厘米以上,双眼矫正视力0.8以上;
(4)年龄35周岁以下(1989年8月1日以后出生)、18周岁以上;
(5)具有大专及以上学历(含应届毕业生,应届毕业生需在2025年8月前取得毕业证书),退伍军人可放宽至高中或中专学历;
(6)同等条件下,公安、警察院校的毕业生及退伍军人优先录用。
三、招聘程序及方法
(一)报名与资格审查
1.报名时间:2025年2月25日上午9:00-2025年3月4日下午17:00(工作日内)。联系方式:0792-3606100。
报名费用:50元/人。
2.报名地点:瑞昌市浔阳东路100号,就业大楼二楼瑞昌市瑞博人力资源服务有限公司。
3.报名材料:考生携带本人身份证原件及复印件1份、学历证书(毕业证书原件)及复印件1份、相关资格证书原件及复印件1份,中国高等教育学生信息网(学信网)上下载《教育部学籍在线验证报告》1份,3张1寸免冠正面彩色照片,并如实填写报名表格,
4.资格审查:报考人员要如实填写个人表格信息,并对信息准确性、真实性负责,凡提供虚假信息或材料通过资格审查的,一经查实,取消其考试、聘用资格。
(二)笔试
笔试开考比例:1:2。采取闭卷考试,考试内容为公共基础知识,不指定考试参考用书。笔试成绩采用百分制,按四舍五入保留小数点后2位,按30%计入总成绩。参与笔试的人员全部参加体能测试;
(三)体能测试
体能测试:1000米跑、10米×4往返跑、立定跳远、俯卧撑。体能测试合格标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》。体能测试成绩采用百分制,按四舍五入保留小数点后2位,按20%计入总成绩。
(四)面试
按照成绩=(笔试成绩*30%+体能测试成绩*20%)从高到低按1:2的比例入闱面试;主要测试应试人员求职动机与拟任岗位的匹配性、对岗位的知晓度等。成绩采用百分制,面试成绩按四舍五入保留小数点后2位,按50%计入总成绩。如入闱面试人员出现最后一名成绩相同,即一同进入面试;因部分人员主动放弃而未达面试比例的,按笔试成绩和体能测试的成绩之和从高到低依次递补,递补后仍未达面试比例的,按笔试实际人数进入面试。
(五)综合成绩
总成绩=笔试成绩*30%+体能测试成绩*20%+面试成绩*50%。按四舍五入保留小数点后2位,若考生的综合成绩相同,则依次按照同等条件下优先条件、笔试成绩高低顺序确定名次。
(六)体检与考察
根据总成绩从高分到低分按岗位招聘计划数1:1的比例确定体检、考察对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,由公司组织应聘者到市综合三甲医院进行体检,费用由应聘者自行承担。因个人放弃体检或体检不合格的原因出现空缺,按应聘同一岗位考生的总成绩,由高到低依次递补。
(七)公示和录用
1.考试、体检工作结束后,根据考试、体检结果确定聘用人员,并将拟聘用人员名单公示3个工作日。公示期内无异议的,瑞昌市人民法院按规定程序办理有关手续。
2.聘用人员按照规定实行试用期制度,试用期为2个月。试用期满考核合格的,与瑞昌市人民法院签订聘用合同。
四、工资待遇
参照瑞昌市人民法院现有法警辅助人员待遇执行。
瑞昌市人民法院
2025年2月24日
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